刘永律师

问题分析：你好，首先，你父亲和用人单位之间属于雇佣关系，因为雇佣关系导致的雇员死亡按照过错承担责任。其次，你父亲因为是突发疾病死亡，这种情况下证明用人单位存在过错比较困难，例如加班过度劳累等导致发病等，如果能够证明单位有过错可以要求其承担部分责任，不能证明则单位无责任。

问题分析：你好，按照交通规则转弯应该让直行，严格来讲转弯的责任较大，主要要责任以上。这里因为对方未打开车灯，导致你未能及时发现直行车辆，所以未让直行车辆责任不全在你，所以交警判定一人一半属于综合考虑这种情况。

问题分析：你好，这种情况下你可以要求对方赔偿手术医药费用，住院的伙食补助费每天五十，护理费每天120，如果影响你工作可以按照工资要求误工费。或者按照全省平均工资162每天要求误工费。

问题分析：你好，户口迁出是不需要迁出一方的户口本的，只需要你的户口本即可。首先到你户口所在地开具准迁证，然后凭准迁证到你先生户籍所在地派出所办理迁移证，再到你户口所在地落户。

问题分析：你好，你们之间属于买卖合同关系，如果之前买卖约定了发货时间，但是卖家未按时发货则属于违约了，你可以要求卖家承担违约责任：支付违约金或者赔偿损失等。如果对于发货时间没有约定则无法追究违约责任。

问题分析：你好，这种情况下你们和保姆之间属于雇佣关系，因为雇佣发生伤害事故按照双方的过错承担责任。就你所说情况保姆本人有较大过错，自己应当承担一定的责任，分担损失。

问题分析：你好，直接抢过来当然是违法的，侵犯了对方抚养权。而且孩子不是物品，强抢的话造成伤害更严重。把孩子领回家同住一段时间是可以的。