问题分析:1,合同可以双方协商,不是公司单方决定的。 2,入职就应该签合同,没签合同是违法的 3,入职当月开始应该交社保
问题分析:如果签订竞业限制协议,将无法在近期从事同行业的工作。如果您已经决定要离职,建议您不要签署
问题分析:按照双方的过错程度分担责任
问题分析:不能。只有律师可以会见
问题分析:属于夫妻共同债务
问题分析:只要不做不虚假宣传就没关系
问题分析:如果已经缺席审理了,等裁决书就好。如果没有审理仲裁委会另安排时间开庭的
问题分析:应该写借条